全球最熱門財商活動課程，已在全球五大洲、80個城市舉辦，每年有超過上萬來自世界各地、各行各業的人參加MMI活動，並開始運用所學的系統，逐步改變了他們的財富。 教授扮演A同學時，我大致詢問了理由，發現A同學不是擺爛不做而是另有苦衷，就開始和他討論解決方案（很實際的那種）同時諒解他的處境。 面試時，就算稿背得再怎麼滾瓜爛熟，也千萬不能用明顯在背稿的方式陳述，而是要裝作考官是你的朋友一樣聊天。
第一題我講了要先耐著自己的性子，跟媽媽好好解釋你弄手機的原因，講完之後還是要把時間回歸家庭，而且喫飯的時間其實不會佔用太多。 第二題我說我不會用這樣的方式，而是會希望能跟孩子理性溝通，畢竟先動氣其實對於任何溝通都是有害的。 雖然換位思考在這樣的情境下心情固然會不好，但是如果能跟兒子好好溝通，那其實比較有機會可以讓孩子願意把時間放在家庭。 會跟他說手機已經用了一整天，稍微把時間留給家裡其實也是另一種放鬆。 mmi 面試2025 第三題我講了科技冷漠，還有科技拉近了距離同時也隔離了情感的矛盾性。
mmi 面試: 國防 面試 題目在醫學系面試如何準備 – Spark Light的討論與評價
認識科系最好的方法便是直接詢問就讀中的學長姐或畢業校友。 如果缺乏相關管道，也可以上各科系的網站把必修課表看過一次，瞭解該科系在學些什麼。 亦可透過IOH開放個人經驗平臺瞭解學長姐們的經驗。
MMI問題類別亦多不勝數，可涵蓋中港外時事、科技應用、生活常識、人際解難、道德論理等等。 議題新舊交織，可能與近年熱門時事有關，也可能談及歷史事件或科技發展。 硬背非但浪費時間，更讓考官認為你只是背書機器。 而且考官與你只是淺談數分鐘，「拋書包」反而顯得累贅。 假設我們要教學生一些進入職場的能力，那麼這種「自以為很細心幫你畫重點」的履歷就是最扣分的，而且這還會顯得指導老師根本對現實職場缺乏瞭解。 一份的好的履歷最重要的是結構與內容，而不是無聊的美編，更不是用紅筆畫重點。
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考場為一條長走廊左右的課室，每間課室內外設有同步的計時系統。 然而，兩分鐘準備，連同出課室、睇題目等程序，實際只有一分半鐘思考及練習。 為了鼓勵作者持續創作更好的內容，會員可以使用「贊助」功能實質回饋給喜愛的作者。 可將您認為適合的點數贈送給作者，一旦使用贊助點數即不得撤銷，單筆贊助最低點數為點，最高點數沒有上限。 有些學生對人生的期待就是賺大錢孝順父母，我認為這樣的期待很平實，但是我卻看不出賺大錢與申請特定科系之間的關聯性。
- 我認為面試最關鍵的一環未必是你說的內容（當然，內容還是很重要），而是你表現出的態度、也就是你給考官的感覺。
- 馬賢慧分析，年輕一代多獨生，較為自我或少與人溝通，「讀書好勁，但可能無參與義工」，未能有更多學習以外體驗，故需要提醒考生注意。
- 您也可能會感到緊張，因為MMI面試節奏很快，或者與傳統的面試環相比，它們更像是一種『競試』。
- 因為你永遠不可能知道面試的時候大學教授會問些什麼，因此你不能事前得知什麼樣的答案可以搭配什麼樣的問題。
- 由於誰也不知道會出現什麼問題，所以我們能訓練的只有應變能力。
- 下月聯招改選後將舉行次輪MMI面試，但今年經非聯招申請入學的學生，暫沿用個人面試形式。
- 成大醫學系MMI考古題分享 接續上次的MMI介紹~我們來看看去年108年的MMI面試題目吧懶人包製作成醫114 李孟純Rita Lee.
根據規則，擔任引言人或結論的那一輪不列入計分。 俄羅斯指一架德國偵察機曾經接近俄羅斯邊境，因此派出戰機伴飛。 俄羅斯國防部說，俄方在波羅的海上空監測到一個空中目標向俄羅斯邊境靠近，波羅的海艦隊一架蘇-27戰機隨即升空識別，確認目標是德國海軍的P-3C「獵戶座」偵察機。 俄軍戰機隨後對德國偵察機進行伴飛，並在德國偵察機遠離俄羅斯邊境後返回駐地機場。 期間俄軍戰機嚴格遵守國際使用空域有關規定，未進入他國領空，與德國偵察機之間也沒有出現危險接近情況。 以美國為首的北約飛機經常抵近俄羅斯邊界進行偵察活動，俄羅斯一直對此堅決反對。
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學生會在面試中與兩位面試官進行對談，在15-20分鐘的面試時間內，以英文回答問題。 一般而言，MMI面試會分為六至九個面試站，學生需要逐一進入，與不同背景的考官進入數分鐘的面談。 每一個面試站都有不同的主題，有的會問到學生的醫學倫理，有的會瞭解學生希望從醫的理由，有的會問學生如何面對工作上的壓力，以至如何保持生活及工作平衡（Work Life Balance）。 港大醫學院院長梁卓偉早前指，在MMI面試新增兩個範疇，是希望透過面試選出適合做醫生的人。
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在mmi面試技巧這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者o9o9o也提到 幼兒游泳課中，如何有技巧地引導「怕水孩子」呢? 在3-6歲的幼兒游泳課中，時常會看見怕水的孩子。 如果此時爸爸媽媽卻選擇了較多人的團體班，或是有進度壓力的課程時，通常無法獲得良好的學習效果。 面對這樣的孩子，除了小班制與不盲從進度以外，教練與家長須要理解並尊重每個孩子的特質，技巧性地讓孩子在課程中感受到被理解與獲得適當的協助，提升孩子對泳池環境的安全感(緩解害怕、緊張的情緒)，才能誘發… 你將透過「MMI有錢人想的和你不一樣」三天密集改造課程，瞭解你的金錢思維是什麼，並近一步改變它。
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教授們在訪談中提到他們校系舉辦面試的根本目的在於瞭解「考生是甚麼樣的人，進而判斷考生是否適合就讀醫學系」。 所以教授們叮嚀考生切莫刻意地裝成醫師的模樣，也不需要有刻意的表現或隱瞞自己的經歷，因為這些行為反而會讓他們覺得考生的性格誇大，待人不夠真誠，判斷考生在個性上不適合成為一名醫師。 近年來在加拿大、澳洲、英國、美國等國，一些大學的醫療相關學系（醫學、牙醫、獸醫、護理、藥學、復健等）的入學考試以及一些醫院的住院醫師招考採用MMI取代傳統面試，臺灣現在也有一些醫學系招生面試採用MMI。 其實MMI真正的目的正是想考驗同學的應答方式，正如醫學院院長明言，醫學知識並非面試重點。 考官之所以質疑同學，是因為科學探究正正由「質疑」開始。 學懂質疑和被質疑，學懂以真確數字回應纔是大學學習的精髓。
mmi 面試: 高中競相找大學教授模擬面試真的有用嗎？
第三篇文章「醫學系面試的口袋主題」， mmi 面試 陳品儒學長整理了個人面試、PBL、MMI容易遇到的題目， 醫學系面試中陳品儒學長分成三大 … 新年新希望，希望自己在有點經驗的時候，在履歷修改及面試技巧上能給需要幫助 的朋友一點建議。 適合對象： IC產業的PM/Sales/Marketing,10年左右工作經驗。 下面我們會先簡單介紹「害怕」、「緊張」的情緒是什麼? 在瞭解這樣的情緒的由來之後，接著我們會介紹五個緩解害怕、緊張情緒的技巧工具給您參考。 舉醫學系常見的面試關卡PBL 團體討論為例，是面試者抽籤決定自己的角色（如主持人、結論者或組員）後，進行對一議題的討論，過程裡教授僅會從旁觀察 …
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當然，也有考生會問面試的基本要訣不就是隱惡揚善？ 筆者認為其實這兩者是不衝突的，而考生可以從自己面臨過的挫折與負面事件切入，思考自己的能力或是性格上缺陷，並提出自我改善的方案，並在面試中平實的陳述即可。 如此應答既符合馬偕醫學系對真誠無妄的期待，同時也讓自身的弱點轉化為願意改進向善的優勢特質。 另一個常見的MMI面試，是考官會提出一種突發場景去測試考生的臨場應變。 由於考生難以預測考官提出的場景，作答這類題目便需要具備一定常識，瞭解行醫的守則，並具備服務大眾的心。 近年，不論英國及香港的醫學院，都紛紛轉用新興的MMI(Multiple Mini-Interview)面試模式，以此作為對考生壓力下表現的測試。
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【星島日報報道】香港大學醫學院今年首採用「迷你多站式面試」（MMI）收生，首輪經大學聯合招生辦法申請的學生面試已完成，校方指新面試有利學生表現，反應較傳統小組討論面試好。 另外，醫學院將於一八學年推行「增潤年」，三年級醫科生可在一年內參與海外交流或人道救援工作，毋須修讀主科。 下月聯招改選後將舉行次輪MMI面試，但今年經非聯招申請入學的學生，暫沿用個人面試形式。 劉澤星透露，明年醫學院收生最佳六科成績要求將有修訂，如數學延伸單元一或二的成績理想，可一併計入數學科內計算分數。 另外，醫學院將於一八學年推行「增潤年」，讓三年級醫科生，在該學年參與海外交流或人道救援工作，毋須修讀主科，所參與項目可抵兩科通識科目。
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多站迷你面試方法(Multiple-Mini Interview, MMI). 不瞭解或沒聽過之題目，需很誠實告知老師：很抱歉，真的沒涉略過此領域，學生會加強改進。 MMI 的形式類似跑臺，由數個面試測驗站組成，申請者到一站與該站的面試委員面試，時間到就換到下一站，直到考完所有測驗站。 McMaster University 所開發的多站迷你面試（MMI），並於2006 年學士後醫學系招生時實. MMI採用客觀結構式臨牀測驗（OSCE）的形式， … MMI的形式類似跑臺，由數個面試測驗站組成，申請者到一站與該站的面試委員面試，時間到就換到下一站，直到考完所有測驗站。
在我準備面試的時候學長姐一直不斷跟我強調PBL是考驗大家的團隊合作能力並不是一個人ㄧ直踴躍發言就好了因為每個人都會有自己的盲點唯有透過每個人 … 撇開醫學系入學面試的特殊PBL變形，今天就只談真正醫學系課程上的PBL，每一校的辦法可能有所差別，但大體上差異不會到太多。 PBL 的全名是Problem-Based Learning，中文翻譯為問題導向學習法，顧名思義就是透過一連串的問題，同學彼此之間互相拋出自己的想法，以及所查詢到的資料與知識，透過相互 … 你還將學習創建自己的財務願景、設定目標並確定潛在的收入增長機會。 透過MMI三天課程課本，你將獲得最簡單易學的資金管理系統。 該系統將幫助你個人、專業人士、中小型企業主或夫妻對當前的收入進行分類、管理和增長。
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有些「家長財力」雄厚的高中會加送辦手禮，甚至還有獎狀和錦旗以示感謝，但也有些高中經費拮据，連一點錢都擠不出來，整場費用至多隻出得起1,600元（交通自理）的價碼。 假設模擬面試真的是有必要的，而經費的確會影響大學教授花時間參與此事的意願，那麼這種經費資源上的落差難道不會加劇城鄉的鴻溝？ 教授們說，由於醫學領域十分廣泛，從臨牀、教學到研究方向無所不包，因此馬偕醫學系也重視考生們的多元發展能力。 所以考生只要有參加過語言檢定、社團、競賽等活動，成績不必頂尖，均可以在面試中提出已展現自己多元發展的能力。
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無論是打招呼、答問題，抑或被質問、被難倒，亦應該保持笑容。 面試的考官可能是講師、PBL（Problem Based Learning問題導向學習）導師，甚至教授、院長。 當年面試我的其中一位考官便是醫學院前院長楊紫芝教授，在醫學界和大專界舉足輕重。 但無論如何也不要被眼前考官的威嚴所嚇倒，他們都會用貼地的形式與你互動，說不定比你更熟悉社交媒體的文化。 【明報專訊】香港大學於2020學年起，內外全科醫學士（下稱醫科）（JS6456）、生物醫學學士（JS6949）及藥劑學學士（JS6494）將會納入加分制，料因計分方式有變，入學門檻分數隨之改動，惟有待醫學院公佈。
大三上休學重考，109學測73級分(國、社-1)，慈濟醫學系正取。 PBL由大約十人組成一組，其中一人擔任引言人、一人擔任結論。 接著，在引言人的帶領下，大家逐一發表想法，或回應其他人的論點。
想當年我道出個人意見時被考官用世衛指引質疑，場面實在尷尬。 mmi 面試 港大表示，過往取錄的學生99%將港大置於Band A，又稱校方只知道學生將課程放於Band A、B等，但不知道當中排序，鼓勵學生可於A1選科時進取，A2及A3時則需較穩陣。 請記住，大學並不只是在尋找學習成績優異的學生，他們想要的是能夠顯示出他們有成爲醫生的強烈動機、有良好的團隊合作能力、優秀的溝通能力、有同理心並瞭解更廣泛的醫療保健問題的學生。 距離我的申請季已經過去兩年了，題主現在在unimelb專心學biomed。 不能說特別有遺憾沒能進入HKU學習MBBS，按照自己的能力和適合的教學系統去選擇學校的話都不會有太差的結果。
這不但會誤導高中教育方針，也會造成大學無纔可選的窘境。 曾經在某個大學卓越教學的成果分享場合上，有高中老師對我說：「請你們大學端說清楚你們要什麼證明，我們就可以依你們的要求開給你」。 我聽到這句話時覺得這誤解也太大了，學生應該自證自己的本事，他為什麼需要證明。 我甚至還看過拿著「游泳50公尺不換氣的證明」來面試本系的學生。