「像我今天就是被睦潔（人才營運經理）抓回來，我也偶爾會回來找大家聊聊天喫飯。」 YC 笑著說。 感謝你對社羣行銷實習生的職缺有興趣，為了讓我們更瞭解你在文字與創意方面的構思能力，請在投遞履歷前完成以下作業，並隨履歷一起附上。 在 Dcard Backend，主管也不會因為你是實習生，而派遣一些不重要的工作給你。 像我現在就獨立的待在一個 delivery team 裡面，學習與 PM 溝通開出你認為可以實作的 spec，與 Android/iOS/Web 工程師們溝通適合的 API 並且常常會需要記得為他們考慮向下相容的問題。
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- Dcard 平臺有文字文章，臺灣沒有其他公司有這麼多文章的資源。
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- 如果有順利通過履歷的話，就會收到第一次的面談邀請 Email，信中會給一個連結，點進去會到一個有日曆的網頁，裡面有許多建議的面談時間，讓我們選 2 到 3 個時段，以 1 小時為單位，預約面試的時間，並要求在一天內完成預約。
- 大家也很常一起留下來玩 switch、一起衝浪、一起旅行⋯⋯，像是朋友一樣地相處。
加入萬事達卡，您將成為帶給世界「超越現金」支付技術團隊的一員。 事實上，萬事達卡在 2015 年已被富比士 評為全球最具創新力的企業之一。 Ａ：會看流量，然而我們真正在乎的是「用戶的總使用時數」，不過，依據不同的部門，評估的指標也不太一樣。 我在這題表現沒有很好，事實上，當我介紹完，才發現我的研究方向更傾向產品面而非行銷面，因此當下我還真的腦筋急轉彎了 30 秒，說明幾項既有優勢可以發揮的方向，並將我的構想帶到下一張的社羣生態發展。 我上官網投遞後，大約 2 星期後收到 HR 的來信，邀請我面試，在邀請信函中，就先行介紹了面試流程、工作環境、提供的資源以及團隊組成。 資料庫本來想用 PostgreSQL 或 MySQL，因為以前自己寫 Django 或在 Cool 的日子接觸過，算是挺熟悉的了；開寫沒多久，突然想到一直在各種場合遇到 redis，卻從來沒實際操作過，心癢之下就改成 redis。
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我們會把優質的文章以貼文形式轉發到ig帳號上，除了曝光使用者的內容外，也鼓勵卡友多在版上發表文章。 dcard實習 另外，官方帳號每天還會發布三則限時，截圖三篇文章並引導粉絲們上滑到 Dcard 看全文。 提高頁面載入速度：提供 Next-Gen 格式的圖片 將照片、圖片轉成 Next-Gen 檔案格式的方法 ｜SEO 優化：網站載入速度的重要性！ ｜各家銀行存款利率比較：文章重點預覽 各家銀行存款利率比較：文章前言 各家銀行存款利率比較：表格整理 ｜各家銀行存款利率比較：文章前言 此篇文章整理了臺灣各家銀行的存款利率比較，幫助大家快速得知把錢存在哪裡有比較高的利息！ 展現你在活動中怎麼自我學習（學習管道、學習方法…等，克服了什麼挑戰）這都是很讚的軟實力。
本計畫候選人應能開放接受具有挑戰性的任務，以延伸職涯發展與在職學習機會，對於改變、多樣化與機動性也必須有很強的適應力。 我展示了先前準備的投影片，先進行 Work Mapping ，結合我對該職務的分析和過去的相關經驗。 整個面談過程中，都是等我講完一頁後，面試官提問，再進行下一個環節。 提及過去與工作內容相關的專案，成功操作的案例，言簡意賅、切中要點地說明。 在這裡我分別舉了我策劃的內容主題和跟風還願的 chatbot 貼文。
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不過也有一些人會直接在當地尋找，這樣做雖然有一定的風險，可能會遇到人家並沒有缺人的情況，但有時候僱主也會因為你的誠意而被打動而決定錄用你。 苗栗地檢署於14日偵查終結，起訴首宗「4合1」現金賄選案件，其中部分賄選範圍涉及苗栗縣長、鄉長、村長及鄉民代表。 檢方指揮警調移等單位，查出擔任某縣長候選人鄉競選總部主委的陳姓男子，涉嫌夥同丘姓女子及林姓男子涉嫌現金賄選案，檢方以收賄民眾指證明確因而起訴。
每兩週 ML team 有自己的讀書會，每個人會分享最近自己看到有趣、可以一起研究的 project 或論文。 由於開學之後剛好都有課堂跟 meeting，所以之後沒什麼機會參與，但我覺得讀書會是個不錯的場合。 同時，我將之前做過的所有專案排序，並將其中和 Dcard 產品相關、或認為 Dcard 未來有可能走的方向的專案列舉在簡報中。 之前學校有和 Dcard 合作，我寫的其中一個專案就是惡意偵測（看文字或句子是否為惡意留言），所以在我的 presentation 上就特別列這個專案。 現在想想，也是因為這個專案，讓我對 Dcard 的產品有變得有想法，想要做更多探索。 我們打造的不只是一款 app，而是影響未來世代交流，思考甚至累積知識的社羣平臺。
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「 他是我看過highly potential（極具潛力）的創業者，明明沒有很嚴謹的MBA（ 工商管理） 訓練，但是他對於新的管理工具應用，超過一般創業者。」輔導過上百家新創、AAMA 臺北搖籃計畫共同創辦人顏漏有觀察。 其實作業內容對平時有認真上課還有有在寫程式的人應該不難，我覺得比較困難的是要在兩個小時的時間內完成真的有一些些趕。 最後一次和 CEO — Kytu 的面試有點小壓力，面試後我還非常擔心面試結果，沒想到最後竟然加入 Dcard 了。
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打工度假英文是 working holiday，這是一種結合工作與旅行的生活體驗方式，目的不只是合法在臺灣以外的國家工作而已，更多人是希望體驗國外生活文化，甚至用自己工作賺來的收入在當地度假。 打工度假是這幾年流行於學生和年輕人間的工作方式，除了工作賺錢之外，更多人希望的是體驗異國生活、認識當地朋友。 豪洛捷醫療科技公司（Hologic，以下簡稱豪洛捷公司）連續兩年進行全球婦女健康指數調查，這是首次針對全球女性整體健康進行調查分析，… 北市立委補選戰，藍綠持續交鋒，針對吳怡農提出松機遷建，前一天交通部長王國材強調很多問題還須深思，王鴻薇趁機大酸是不是也要說王國材是他的發言人？ 吳怡農反擊稱王國財是發言人、是政治口水，一點建設性都沒有！ 更持續猛攻王鴻薇「烙跑參選」，今天（14日）王鴻薇上節目談到自己面對烙跑罪名，壓力很大，更忍不住哽咽落淚。
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Dcard 團隊致力於提供一個讓大家能夠沒有壓力地分享討論故事、心情或經歷的平臺，不管來自什麼背景、年紀、喜好興趣，都能在 Dcard 找到共鳴。 在這個變化快速的場域，夥伴有多方嘗試的機會，可以參與各類新想法、新產品甚至是新市場的誕生！ Dcard 結合科技與人文搭起一座橋樑，豐富每個人的生活、讓每個人找到共鳴。 dcard實習 面對快速變化的網路生態，Dcard 聚焦長期使命願景、年度戰略，夥伴們專注在公司戰略與目標，用成長型思維打造一個快速成長也充滿溫度的企業文化。 學習如何挑選抓住眼球的文章、撰寫有力的宣傳文案、企劃有趣的互動貼文。 我們是一個重視速度和成長的團隊，每週都會分享成效，並分析社羣上的案例。
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Kytu 也會出國和別的團隊交流時，問我們有什麼問題，他可以一併問當地團隊的成員，我覺得這樣真的蠻好的。 一開始，我負責將文章轉換成可以用的 feature 存起來。 dcard實習 隨著在團隊待的時間越久，專案方向則漸漸偏向推薦系統的優化。 如果您正想找機會分享心中想法、提升工作技能，也準備好瞭解萬事達卡改變全世界支付與收款的方式，歡迎申請實習機會並搜尋主題標籤 #PricelessSummer（寶貴的暑期機會）。 想想：目前全世界所有零售交易，仍有 85% 使用現金和支票付款，這代表著龐大的電子支付機會 ─ 也是您的機會。
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對此，鍾東錦表示，該發布內容顯有違偵查不公開及法治國之無罪推定原則，他呼籲相關司法單位，盡快調查清楚，端正苗栗選舉風氣。 長榮航空今（15）日宣佈，2023年3月30日起再添菲律賓新航點，提供臺北-克拉克每日1班的飛航服務，搭配明年夏季班表臺北-馬尼拉每日3班、臺北-宿霧每日1班的飛航服務，屆時長榮航空每週將有35班飛往… 新北市一名90歲蔡姓婦人，今（15）日早上8點多獨自出門到永和區永和路一段附近等公車，但她才走到一半公車就來了，匆匆忙忙想上車，卻因為下雨天不慎滑倒倒在地上，陳姓駕駛當下似乎沒發現，發動準備離開，導致蔡姓婦人左手臂遭後車輪輾傷。 第一時間民眾大喊要陳姓駕駛停車，他才緊急煞車，同時打電話報請警消到場，好在蔡姓婦人送醫後並無生命危險，留院觀察。 曾擔任TVBS、中天、臺視、聯合報等媒體記者的卓宜姿，2年前回家鄉臺中服務，風趣開朗的她，是盧秀燕「podcas…
dcard實習: 在 Dcard 工作好歡樂，前實習生：喫完尾牙還回公司玩 Switch
有人透過解決別人的感情問題得到成就感，也有人透過玩遊戲得到抒發，更有精力面對工作；這些花時間的方式取決於使用者如何運用，而平臺的目的就是滿足他們，讓他們找到共鳴。 A：其實各個職位與理論有他的立場，身為社羣工作者，我們的使命是找出大家有興趣的內容，刺激大家討論，從中得到滿足或資訊。 團隊組成以視覺圖呈現，看到這邊時我私心的好感度直接飆升XD，介紹團隊組成會在面試當中節省不少討論的時間，更專注於職務本身的討論、以及你未來會合作的夥伴。
▲「企業文化是我們很重要的競爭力。」Dcard執行長林裕欽認為，唯有先讓員工感受價值，公司才能成長。 他接著說：「當你夠瞭解，你才能講得很簡單。」下一階段，他們攤開該公司的分形創新藍圖，接著拋出每個人定義的公司基因，眾人七嘴八舌回應：沒有框架、樂於學習、理性思考︙︙，林裕欽提問：「那這些特質的反面副作用是什麼？想過嗎？」接著又是一陣辯論。 每一週到兩週，各部門可利用上班時間舉辦讀書會，不僅如此，購買書籍和線上課程，都可以報公帳，而且不必審核！ 公司更每年補助工程師到海外參加蘋果WWDC開發者大會、臉書開發者會議F8等大會，包含門票、機票、住宿到伙食等費用皆在補助範圍，單人逾十萬元。 dcard實習 「我可以拿到的學習資源，我都希望複製給公司的每一個人，你要學日文、學吉他，都不管，只要你想學，我就讓你學。」林裕欽說。 透過這些小細節，你會觀察出這家公司做事的節奏，當你不再一個口令一個動作、而是能更主動地執行任務，提前一步提出有效建議，相信沒有一家企業會錯過這樣的人才，你也會替自己贏得更多機會。
可以提到你在學校修的課，讓你擁有了什麼樣的背景知識，因此適合這份實習工作；或是你參加了社團、比賽後，遇到什麼挑戰，最後如何克服，最後從中培養了什麼能力可以應用在這份實習工作上，以及獲得什麼成果。 另外，也有一些臉書社團專門整理不同領域的實習工作職缺，像是蛋糕找實習等，隨時關注就可以發現適合的實習工作機會。 在校內的臉書社團找實習生工作的好處是，你可以透過發文的學長姐先打聽實習工作的相關情報，如果對實習職缺有疑問，也可以禮貌詢問學長姐或解答，甚至建立人脈，還可能因此而獲得一些有用的資訊。
dcard實習: 社羣行銷實習生
「那是不夠的，學習領域很廣，例如前後端，很多知識內容是學校不一定能帶給你的。」如果想找好的實習，絕對需要透過自學，讓自己帶著自己成長。 回顧起視訊面談過程，YC 仍心有餘悸，「攝影鏡頭不在他所看的螢幕上，所以看著螢幕裡的 CEO 說話時，無法分辨對方有沒有在聽自己說話。」整個過程雖然相當緊張，卻也從中學習表達自己的技巧。 面試的最後以 CEO 的問題「如果這個實習沒上，你這個暑假要做什麼？」，一個無釐頭又平易近人的問句作結，驚魂未定的 YC 就這樣投入 Dcard 活潑開放的工作場域。 我們鼓勵每個人發起自己喜愛的專案，並且從中培養專長、持續學習。
Dcard 是在年輕族羣有極高滲透率與影響力的社羣平臺，我們致力於打造一個讓每個人都可以放心分享自己故事的場域，創造讓平凡人分享不平凡故事的新世代社羣服務。 我們的用戶來自世界各地，除了既有社羣服務與版圖，我們也正全力擴張發展新型業務及跨國市場。 面對快速變化的社羣生態，我們期待更多優秀的人才加入 Dcard。 為了讓新型態的業務有更快的擴展速度，我們需要社羣影音企劃加入我們的團隊，從中瞭解觀眾的需求，和剪輯師、業務團隊合作開發打造的不同的影音系列以及服務。 我們正在尋找與我們一樣認同「讓每個人都能在 Dcard 找到共鳴」，並期待讓更多人瞭解 Dcard 的你，加入我們這個熱愛挑戰的團隊，打造新世代的影音品牌！ 【為什麼你該加入 Dcard？】 dcard實習2025 Dcard 產品從抽卡延伸至論壇、電商等、服務對象從大學生到所有年輕人。
YC 自認建議有被採納 並得到好的成果，是在工作上最有成就感的地方。 Dcard 的成員中，有 Github 上 破兩萬 stars 的大大，還有各種體重調節師、貓咪馴獸師與啦啦隊長！ 我們年輕但有熱情，希望打造一個好玩有趣，充滿實驗精神的工作環境。
dcard實習: Dcard 實習生，強力募集中！
我很喜歡從 survey 過程中找到潛力內容推上去，看到進熱門時會很有成就感。 這份職缺未來會帶領實習生，將與 Marketing、Community、PR 平行並合作，需要建立並優化工作流程，由於過去沒有先例，會是個開創性遠大於優化營運的任務。 你將與帶領你的 mentor 合作，接觸各種與後端有關的技術，改善現有 API 效能和線上產品的使用體驗，享受開發千萬流量產品的成就感，並且持續優化 Mobile 及 Desktop 上的使用者經驗。 你將有機會與開發團隊合作，設計開發世界級的網頁，並建構穩定、可維護、重用性高的前端程式，持續學習最新技術應用於產品之中。 我們常常會分享各大學系所相關資訊、學長姐考試經驗、實習/求職/面試心得給莘莘學子們，期望能幫助在學/即將畢業的同學們，找到適合自己的大學/職務。 企業再徵求實習生會在求職頁上寫下工作內容、要求條件與加分條件。
國民黨臺南市議員謝龍介選完臺南市長後，今現身議會被問到下一步是否投入立委選戰或爭取國民黨不分區提名？ 他說，「將繼續傾聽民意」，也特別提到，北門區鄉親讓他「很意外、很感動」，會繼續關心北門區蘆竹溝光電場爭議問題，也希望參選民進黨主席的副總統賴清德也能關心一下當地居民。 今年連莊拿下金曲獎最佳作曲的HUSH，在11月個人專場演唱會上搶先帶來新專輯裡的新歌，歌迷間熱烈討論，新歌好口碑讓歌迷更加期待新專輯，終於在今（15日）發行睽違4年的全新創作專輯《娛樂自己》。 和上一關與 HR 題目有點像，將自己喜愛的原因、熱誠說明，並從話語中帶到幾個自己成功操作的行銷專案。
最讓 YC 印象深刻的，是一次撰寫光棍節跑馬燈程式的經驗，「我原本主要寫後端，前端比較不擅長。」因為設計上的修改，讓實際程式執行的時間縮短。 YC 認為，在 Dcard 實習的期間，最特別也最幸運的，就是認識這羣感情要好如同朋友般的同事們。 Dcard 的工作環境讓彼此的情誼超越同事，更像朋友關係。
dcard實習: 實習英文、兼職工作英文、全職工作英文怎麼說？
大多數的工作是多工進行，無法如期完成的人，會拖累整體公司的人。 dcard實習2025 跑很多活動的人，只要多問一點，可以大致上知道他的時間控管能力有沒有可信度了。 例如下圖，工作內容一大堆，企業雖然不會要求你全會，應徵來還是要教，但如果剛好遇到一個全會的人，就可以省下訓練的時間成本了，所以都會把要求寫得很清楚。 彭睦潔一臉狐疑回覆：「要想出需要跟Kytu（林裕欽）報告的事，比較難。」她解釋，該公司透過每兩個月的目標設定、加上每週進度檢視，只要所有人方向一致，再加上資訊透明，就不需要事事回報。